Reformas laborales en países desarrollados y en desarrollo: entre el conservadurismo y la innovación institucional Report as inadecuate




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Perfiles Latinoamericanos 2003, (22)

Author: Graciela Bensusán

Source: http://www.redalyc.org/


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Perfiles Latinoamericanos ISSN: 0188-7653 perfiles@flacso.edu.mx Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales México Bensusán, Graciela Reformas laborales en países desarrollados y en desarrollo: entre el conservadurismo y la innovación institucional Perfiles Latinoamericanos, núm.
22, junio, 2003, pp.
11-49 Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales Distrito Federal, México Disponible en: http:--www.redalyc.org-articulo.oa?id=11502201 Cómo citar el artículo Número completo Más información del artículo Página de la revista en redalyc.org Sistema de Información Científica Red de Revistas Científicas de América Latina, el Caribe, España y Portugal Proyecto académico sin fines de lucro, desarrollado bajo la iniciativa de acceso abierto GRACIELA BENSUSÁN** Resumen En este texto se revisan distintas experiencias de reformas laborales adoptadas en los dos últimos decenios en países con distintos niveles de desarrollo, con el propósito de identificar los principales enfoques subyacentes en ellas y poner de manifiesto sus alcances y resultados.
Desde esta perspectiva, se analiza la especificidad del caso mexicano y se señalan los principales factores que explican el conservadurismo dominante en este ámbito y que obstruyen la adopción de una reforma laboral integral e innovadora. Abstract This text reviews different experiences of labor reforms adopted during the last two decades in countries with different levels of development, with the aim of identifying the principal underlying approaches and demonstrating the reach of policies and their degree of success.
The article considers the specific nature of the Mexican case from this point of view, identifying the main factors which favor the conservatism that dominates this field and which obstruct the adoption of a comprehensive and innovatory labor reform. Palabras clave: Legislación laboral, instituciones, reformas, flexibilidad, protección, innovación y políticas de mercado de traba...





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